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广东区域经理部开展2018届新员工百日结业座谈会

日期:2018-10-20 20:17:48 点击:918 www.348365365.com:广东区域经理部 作者:刘增

为了充分了解本年度新入职员工的个人情况和思想动态,增进新入职员工对公司了解,搭建交流平台,促进新员工融入信和文化,助推新员工成长,10月20日上午,广东区域经理部开展2018届新员工百日结业座谈会,区域经理部总经理倪赛雄携全体班子成员、各部门负责人、优秀青年员工代表与全体新员工进行了交流。

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座谈会现场

座谈会上,新员工畅谈自己来到区域经理部100天后的工作、生活、学习和未来的规划,氛围轻松和谐,与会新员工畅所欲言。

在充分了解了新入职员工的情况后,总经理倪赛雄表示:"对2018届新员工,我们坚持'到岗即履职,一线工作的历练就是最好的轮训'的轮训理念,100天后,今天与大家的交流中,看到你们的学习、工作和生活各方面都得到了很大的提升,应证了我们轮训理念的正确性。”

倪赛雄分别从规模发展、区域布局和业务类型三方面讲述了区域经理部未来的发展方向。最后,他向2018届新员工提出三点建议和希望:一是勤于学习,善于沟通;二是多做事、多吃苦、别怕吃亏;三是忠诚、敬业和担当。他特别强调区域经理部各职能部门要关心新员工学习和生活,做好新员工工作情况等信息的跟踪,落实好导师带徒工作,助推新员工迅速成长,为区域开拓和未来发展打好人才基础。

此次座谈会中,还邀请了保利佛山芳华苑总工陈伟和和肇庆保利项目商务工程师胡嘉盾做优秀青年员工代表与新员工交流,过程中还穿插了有奖竞猜,评选了优秀竞猜小组、最佳风采、优秀宣传积极分子和优秀通讯稿件等奖项。(责任编辑:刘增)

保利佛山芳华苑总工陈伟和和肇庆保利项目商务工程师胡嘉盾做经验分享.jpg

保利佛山芳华苑总工陈伟和和肇庆保利项目商务工程师胡嘉盾做经验分享

部分新员工风采.jpg

部分新员工风采

有奖竞猜环节,抢答现场,笑逐颜开.jpg

有奖竞猜环节,抢答现场,笑逐颜开

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为2018届新员工轮训期间的优秀团队和个人颁奖

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区域经理部领导同事与2018届新员工合影留念

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